Gestão de Recursos Humanos - Universidade Lusíada de Angola | Educartis

Luanda
4 anos
Licenciatura
Presencial

Benefícios

O Que Irá Aprender

A graduação em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Lusíada de Angola está reconhecida e acreditada pelo Ministério do Ensino Superior Angolano.

A Universidade Lusíada de Angola foi a primeira Instituição de Ensino Superior Privado a apostar na licenciatura nesta área, e começou a funcionar no Ano Lectivo 2003, e por isso mesmo exige e conserva um corpo docente capacitado com competências e habilidades técnicas, profissionais, científicas e pedagógicas aliadas às ferramentas e instrumentos de gestão capazes de formar gestores de recursos humanos prontos a exercer a profissão tanto no âmbito da empresa privada como na administração pública. 
  
Regulamentação específica

Diário da República I Serie – N.º 164 Decreto Executivo Conjunto n.º 433/17 - Novo plano de estudos do ciclo de estudos conducente ao grau de licenciado em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Lusíada Angola.








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Como Este Curso Irá Beneficiar a Sua Carreira

Esta licenciatura procura possibilitar ao estudante competências que lhe permitam identificar as tendências de evolução mais marcantes ao nível do negócio. Permite também, diagnosticar e antecipar a evolução do contexto económico e do mercado de trabalho no que respeita ao volume e à qualidade das pessoas disponíveis para trabalhar, a curto e a médio prazo. O Curso tem a preocupação de preparar profissionais com a postura comportamental adequada aos novos desafios da sociedade e do mercado laboral aonde a mudança é uma constante. 

Certificação obtida

A graduação em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Lusíada de Angola está reconhecida e acreditada pelo Ministério do Ensino Superior Angolano.

Quais as saídas profissionais?

SAÍDAS PROFISSIONAIS:

  • Gestão de Recrutamento e Selecção
  • Gestão da Avaliação de Desempenho
  • Gestão da Formação e qualificação profissional
  • Consultoria / Auditoria Social da empresa
  • Empresas e instituições públicas e privadas, nacionais e estrangeiras
  • Banca
  • Seguros
  • Funcionalismo público nacional e comunitário
  • Instituições internacionais
  • Autarquias
  • Ensino
  • Investigação

FORMAÇÃO COMPLEMENTAR:

Os estudantes do Curso de GRH têm a oportunidade única de procurar estágios profissionais ou curriculares no Gabinete de Estágios e Saídas Profissionais e realizar estágios na área da Selecção no Centro de Psicologia Aplicada (CPA).

Também possibilitamos que os alunos que terminem a licenciatura possam fazer uma Pós-Graduação em Recrutamento e Selecção ou uma Pós-Graduação em Digital Business em parceria com a Jobartis (o maior portal online de recrutamento de Angola). 



When do I start?

Next available course

Critérios de Admissão

Para se candidatar deve ter terminado o grau de licenciatura e apresentar os seguintes documentos no acto de inscrição: 

  • Certificado de Habilitações do Ensino Secundário e Licenciatura;
  • Cópia do Doc. de Identificação;
  • Talão de Recenseamento (Homens); 
  • Foto Tipo Passe;
  • Formulário de Ingresso (ULA) assinado;
  • Comprovativo de Pagamento Efectuado
Provas de Ingresso:

Língua Portuguesa

História 



Como inscrever-me?

Inscrição presencial, ou online.

Opções de pagamento

Contacte a instituição para mais informações. 

Informação detalhada do curso

                                NOVO PLANO CURRÍCULAR
CURSO SUPERIOR DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

ANO |          DISCIPLINAS |         Regime | T | TP | P | HS | Hsem
 | Técnicas de Expressão Oral e Escrita | A | 2 |  | 2 | 4 | 64
 | Psicologia Organizacional  | A | 3 | 1 |  | 4 | 64
 | Metodologia de Investigação Ciêntífica  | A | 2 | 2 |  | 4 | 64
 | Inglês I                                      | A | 1 | 1 | 2 | 4 | 64
 | Princípios de Gestão de RH | 1ºS | 3 | 2 |  | 5 | 80
 | Informática de Gestão de RH | 1ºS |  | 2 | 2 | 4 | 64
 | Matemáticas Gerais | 1ºS |  | 2 | 3 | 5 | 80
 | Introdução à Administração | 2ºS | 3 | 2 |  | 5 | 80
 | Introdução ao Direito | 2ºS | 2 | 2 |  | 4 | 64
 | Estatística Descritiva | 2ºS |  | 2 | 3 | 5 | 80

| Direito do Trabalho | A | 2 | 2 | 2 | 6 | 96
| Técnicas de Expressão Oral e Escrita II | A | 2 |  | 2 | 4 | 64
| Teoria das Organizações | A | 2 | 2 | 1 | 5 | 80
| Inglês II | A | 1 | 1 | 2 | 4 | 64
| Comportamento Organizacional I | 1ºS | 2 | 2 | 2 | 6 | 96
| Estatística Inferencial | 1ºS |  | 2 | 3 | 5 | 80
| Comportamento Organizacional II | 2ºS | 2 | 2 | 2 | 6 | 96
| Introdução à Economia | 2ºS |  | 2 | 3 | 5 | 80

| Análise Financeira e Gestão Orçamental | A | 1 | 2 | 2 | 5 | 80
| Introdução à Gestão | 1ºS | 2 | 2 | 1 | 5 | 80
| Perfil do Gestor de Recurs. Humanos | 1ºS | 2 | 2 | 1 | 5 | 80
| Política da Segurança Social Angolana | 1ºS | 2 | 2 | 1 | 5 | 80
| Sistemas de Informação para a Gestão | 1ºS | 2 | 2 | 1 | 5 | 80
| Estatística Multivariada | 1ºS |  | 2 | 3 | 5 | 80
| Estratégia de Recursos Humanos | 2ºS | 2 | 2 | 1 | 5 | 80
| Ética | 2ºS |  | 2 | 4 | 6 | 96
| Métodos Psicológicos  | 2ºS | 2 | 2 | 1 | 5 | 80
| Higiene e Segurança no Trabalho | 2ºS | 2 | 2 | 1 | 5 | 80
| História da Cultura Angolana | 2ºS | 2 | 2 |  | 4 | 64

| Planeamento Estratégico e Gestão p/ Objectivos | A | 2 | 1 | 2 | 5 | 80
| Recrutamento e Selecção | 1ºS | 2 | 2 | 1 | 5 | 80
| Comunicação  | 1ºS | 2 | 2 | 1 | 5 | 80
| Mudança e Desenvolvimento Organizacional I | 1ºS | 2 | 2 | 1 | 5 | 80
| Gestão de Conflitos e Negociação | 1ºS | 2 | 2 | 1 | 5 | 80
| Gestão de Equipas | 1ºS | 2 | 2 | 1 | 5 | 80
| Gestão do Desempenho | 2ºS | 2 | 2 | 1 | 5 | 80
| Mudança e Desenvolvimento Organizacional II | 2ºS | 2 | 2 | 1 | 5 | 80
| Gestão da Formação e do Potencial | 2ºS |  | 2 | 3 | 5 | 80
| Remuneração e Processamento de Salários | 2ºS |  | 2 | 3 | 5 | 80
| Processo de Tomada de Decisão | 2ºS |  | 2 | 3 | 5 | 80

 (T) - Horas Teóricas
 (TP) - Horas Teóricas-Práticas
 (P) - Práticas  
 (HS) - Horas Semanais
 (Hsem) - Horas Semestrais 
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Provedor do Curso

Informação de Contacto

Email & Website
  • ula@ulangola.ed.ao
  • http://portal.ulangola.ed.ao/
Telefone & Localização
  • +244222370346
  • +244923472113
  • Largo do Lumeji, nº 11/13